La capacitación coordinada por la Caja de Seguro Mutual y la Subsecretaría de Gestión Pública a través de la Dirección General de Recursos Humanos estuvo destinada a todos los responsables de oficinas de Recursos Humanos de la Administración Pública Provincial.
 
La capacitación dirigida a los responsables de Recursos Humanos hizo hincapié en la relevancia de la permanente actualización de los datos contenidos en los diferentes formularios proporcionados por la Caja de Seguro Mutual.
 
La directora general de Recursos Humanos, Érica Rojas, dijo que “no sólo se compartieron conocimientos, sino también herramientas, con el objeto de que cada organismo, por medio de su oficina de Recursos Humanos, pueda asesorar, acompañar y sobre todo contener al agente público (o a los familiares directos) ante un fallecimiento, haciéndoles saber que no se encuentran solos sino que hay un Estado presente comprometido en una capacitación continua que permita acortar las distancias hacia sus administrados”.
 
El director de la Caja de Seguro Mutual, Roberto Infante, destacó que “el objetivo fue abordar el alcance de las Leyes Provinciales 1828 y 2404, como  también interiorizar a los referentes de cada área sobre los nuevos beneficios de la Caja de Seguro Mutual y la importancia de una adecuada comunicación a los agentes públicos”.